5. 人事專員是老板的另一對耳朵
有問題找人事專員溝通？人事專員的職責是協(xié)調(diào)老板和員工間的關(guān)系？幾乎每一家公司的“員工手冊”上都會印有如上文字，但你不要忽略一個重要問題：人事專員的頂頭上司和你一樣，是老板；人事專員也在努力工作，爭取獲得升遷機會。也就是說，不論公司人事表現(xiàn)得多友好，你都要認清：你們之間的談話和通信內(nèi)容，必然會被原封不動地傳到老板手中。就算你是在對部門經(jīng)理發(fā)牢騷，人事專員也會以“溝通工作”的名義，向你的部門主管一一匯報。不要對人事專員的“泄密”行為表示不滿，如果你處在他的位置，也會做出同樣的事！
支招：對老板不滿？想發(fā)牢騷？九成半的白領(lǐng)女性都會有這種煩惱！回家對男友訴苦好了，找到不滿情緒釋放點，你才會坦然地面對職場中的風云變幻！
