年終職場(chǎng)生存之道
職場(chǎng)潛規(guī)則三：提意見要委婉
無(wú)論是對(duì)同事還是下屬，提出負(fù)面意見都要慎重，當(dāng)著大家的面公開說(shuō)更是不妥當(dāng)，給對(duì)方留些面子那是必須的！所以，正面的評(píng)價(jià)肯定公開說(shuō)，負(fù)面的私下里溝通，這是最重要的原則。不要太直接，否則只會(huì)顯得盛氣凌人，當(dāng)你指出別人的問(wèn)題時(shí)，其實(shí)能夠幫到對(duì)方，是一番好意，但是態(tài)度太直接，帶來(lái)的后果卻完全相反。對(duì)方即使接受，心里也不會(huì)舒服，更加不會(huì)感念你的好意，所以你要先表達(dá)出你的關(guān)心，然后委婉地陳述你的意見，而不是簡(jiǎn)單地指出問(wèn)題。年底的時(shí)候，大家都容易神經(jīng)緊張，更不要隨意指出別人的問(wèn)題。
